Le Langhe e il Roero sono uno scrigno di storia, torri e castelli
arroccati: una location ideali per “sentirsi un po’ come Robin Hood”. 

Situazioni e scenari per valorizzare e rafforzare la leadership,
creare complicità fra i componenti del team grazie al meccanismo
del più classico gioco di ruolo, sollecitare le abilità di improvvisazione.

Il lavoro nelle cucine di un ristorante è appassionante, ma richiede abilità, precisione e attenzione non indifferenti: i partecipanti dovranno mettersi in gioco e destreggiarsi tra i diversi ruoli, in un’esperienza che trova nella capacità di adattamento e nello spirito di gruppo i suoi elementi determinanti.

Strumento ideale per sollecitare dinamiche di gruppo e ottimo pretesto
per “fare squadra”, la caccia al tesoro è declinabile secondo diversi temi
e flessibile nelle modalità di svolgimento per adeguarsi alle esigenze specifiche del gruppo.

Quiz e domande trabocchetto, prove pratiche in vigna e in cantina: “un anno da vignaiolo” è l’immersione in una dimensione nuova e coinvolgente, che metterà di fronte a decisioni da prendere con rapidità, facendo i conti con l’imprevedibilità del lavoro contadino.